Siamo alla ricerca di una risorsa per le attività di amministrazione del personale, da inserire in azienda multinazionale del territorio. Alla risorsa saranno affidati i seguenti compiti: La risorsa, rispondendo direttamente al manager dell'amministrazione del personale, si occuperà di analizzare gli aspetti correlati al costo del personale: analisi, pianificazione, interpretazione e valutazione dei costi del personale.
Per svolgere al meglio le attività si richiede esperienza biennale nel ruolo, tale da aver padronanza dei seguenti contenuti:
- normativa contrattuale in merito alla malattia, alla maternità e agli infortuni.
- elementi della retribuzione.
- calcolo e di raccolta delle informazioni
Requisito indispensabile uso Excel livello avanzato, buon utilizzo della lingua inglese in forma scritta ed orale, confidenza con sistemi ERP.
Le sue attività:
- Controllo della correttezza dei dati risultanti dalla busta paga (quadratura)
- Gestione KPIs e scostamenti del personale su base mensile;
- Analisi dei dati in ambito HR
- Predisposizione cost report gestionali relativi all'evoluzione degli organici e ai costi di competenza
- Verifica mensile e aggiornamento delle variazioni delle componenti fisse e variabili del costo del personale
Categoria Professionale: Finanza / Contabilità
Settore: INDUSTRIA METALMECCANICA
Città: Pescara (Pescara)
Esperienza lavorativa:
- Controller - Controllo di Gestione - 24 mesi
Istruzione:
- Laurea Magistrale
Conoscenze linguistiche:
- Inglese
- Parlato: Ottimo
- Scritto: Ottimo
- Comprensione: Ottimo
Patenti:
- B
Disponibilità oraria:
- Full Time
